Bilan de compétences

Avec une coach professionnelle certifiée.

Le bilan analyse vos compétences, vos aptitudes, vos motivations et votre potentiel, pour définir un projet professionnel en phase avec vos aspirations. Il se fait en confidentialité, hors de l’espace de travail quotidien, et il est encadré par la loi.

La prestation est éligible au Compte personnel de formation, ou prise en charge par l’entreprise dans son plan de développement des compétences. Elle aboutit à un document de synthèse : les objectifs, le chemin, les scénarios pour définir ou confirmer un projet, et le cas échéant un projet de formation.

Face-à-face
14 heures, séances de 2 h
Travail personnel
7 heures, tests et enquête métiers
Suivi
1 entretien, environ 6 mois après
Total
24 heures en moyenne

Pour qui

Toute personne qui s’interroge sur son évolution, veut mieux connaître les métiers et les secteurs où elle souhaite aller, et co-construire un projet réaliste. Salariés du privé, agents publics, demandeurs d’emploi, indépendants, libéraux, chefs d’entreprise, conjoints collaborateurs, particuliers.

Aucun prérequis. Un entretien préalable vérifie que la démarche est volontaire, et que le moment est le bon. Le bénéficiaire en est l’acteur.

Le programme

Trois phases : préliminaire, investigation, conclusions. Puis un suivi à six mois.

Lire le déroulé, les financements, l’évaluation

Documents

Les sessions se prennent au moins quinze jours avant la date souhaitée. Une annulation avant le démarrage peut être reportée dans les douze mois. Un rendez-vous annulé moins de quatre jours ouvrés avant la date est considéré comme réalisé. Une annulation en cours de bilan laisse la totalité de la prestation due.

Une réclamation s’adresse par écrit à nadia@acceesnl.fr. Elle reçoit un accusé de réception, puis une réponse.

Écrire, appeler

nadia@acceesnl.fr
06 68 77 28 98
5, plateau de Malmousque, 13007 Marseille

Référente handicap : Nadia Lamarkbi, à la même adresse, pour étudier la faisabilité d’une demande.

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